emploi (haute marne)

Chef de projet études socio-économiques

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le territoire du Bassin de Joinville en Champagne souhaite expérimenter le droit à l'emploi par la mise en place du projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée". Celui-ci consiste à nouer des coopérations locales visant à proposer une solution adaptée à chaque personne privée durablement d'emploi. Dans ce contexte, des entreprises à but d'emploi seraient créées afin d'embaucher en CDI et à temps choisi toutes les personnes privées durablement d'emploi qui demeurent sans solution. Nouvelle Equation est la structure désignée par la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne (CCBJC) pour assurer l'animation du droit à l'emploi. A ce titre, Nouvelle Equation assure la mise en ?uvre opérationnelle du projet, sous l'égide d'un Comité Local pour l'Emploi. Le projet s'inscrit dans une démarche participative, impliquant divers acteurs (public cible, associations, élus...) qu'il sera nécessaire de mobiliser et de coordonner. Missions : -Réaliser un diagnostic territorial et faire remonter les besoins du territoire : Organiser des rencontres avec les acteurs du territoire économiques afin de procéder à l'analyse de la supplémentarité des activités envisagées dans[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Vaillant, 52, Haute-Marne, Grand Est

La structure recherche un ou une médiateur-trice emploi pour épauler l'équipe, essentiellement dans l'orientation des publics, la préparation à l'entrée en parcours d'insertion, la procédure de recrutement des personnes et l'ouverture des accès aux droits (MSA, CMU, etc.). L'objectif sera de favoriser la présentation auprès des personnes en recherche d'emploi pour qu'ils bénéficient des possibilités d'accompagnement de la structure. A ce titre, un accent particulier sera porté sur l'accompagnement des publics jeunes, des femmes et des habitants des quartiers. Au cours du contrat et selon le plan de formation mis en place, d'autres tâches pourront être développées pour accompagner les publics et favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun et à l'emploi. COMPETENCES : Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec les accompagnatrices socio-professionnelles, l'équipe administrative et les encadrant.e.s techniques : > Communication et repérage des publics : Vous présentez la structure à l'occasion de forum et de rencontres. Vous communiquez sur l'actualité de l'association (réseaux sociaux, événements). Vous relayez les offres d'emploi en parcours[...]

FORMATRICE/FORMATEUR

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Place de l'emploi public recherche pour Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE) un Conseiller en insertion professionnelle F/HÉtablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE) Sous la responsabilité du chef de service insertion professionnelle et formation, vous sécurisez les parcours d’insertion individualisée en assurant un suivi des volontaires, de leur arrivée jusqu’à leur entrée durable dans l’emploi ou dans la formation. Missions : · Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque volontaire pour la définition, l’élaboration, la validation et la mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi/formation), en vous appuyant sur la méthodologie retenue par l’EPIDE. · Vous proposez des actions concrètes, effectuez le suivi et proposez des axes d'évolution. · Vous animez des ateliers collectifs (notamment ADVP). · Vous assurez le suivi du volontaire post-EPIDE en entreprise ou en organisme de formation. · Vous participez à l’élaboration et la rédaction d’outils dédiés à l’insertion et mettez à disposition une documentation professionnelle actualisée. · Vous préparez et présentez le dossier du volontaire lors des conseils[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Solerys (groupe Alerys) est une entreprise de plus de 450 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. Le poste est basé à Langres ou à Chaumont avec une mobilité à 50/50 sur les deux zones. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. Accompagnement et dynamisation : - Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens en particulier afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise. - Vous aimez mettre en scène des situations, des exercices autour de la connaissance de soi, leur permettant d'acquérir les codes de l'entreprise, de mettre en adéquation leur communication et leur image avec les attentes des employeurs[...]

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous désirez devenir conducteur routier ? Le Groupe MAUFFREY vous propose une formation au Titre Professionnel de conducteur du transport routier de marchandises sur porteur (permis C) et Titre Professionnel de conducteur du transport routier de marchandises sur tous véhicules (permis EC) Quel profil recherchons-nous ? - Vous êtes âgé de 18 ans au moins (si vous avez plus de 26 ans, vous devez être inscrit à Pôle Emploi). - Vous êtes titulaire du Permis B français. - Vous êtes attiré par le monde du transport et vous voulez devenir conducteur routier. Alors nos formations de Conducteurs PL/SPL sont faites pour vous ! Quelles seront vos missions ? - Vous serez formé pendant 5 mois, au sein de notre Academy située à St-Nabord dans les Vosges (88), aux Titres Professionnels de conducteur routier sur porteur et sur tous véhicules incluant également une formation ADR et AIPR. - A l'issue de la formation, sous réserve de réussite à l'examen, vous intégrerez une de nos filiales basée à SEMOUTIERS 52. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre la formation de conducteur PL/SPL au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Suivre une formation rémunérée qui bénéficie d'un fort taux de réussite[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement des bénéficiaires de la protection internationale du CADA et du CPH dans leurs démarches d'insertion, notamment par l'accès aux droits, la formation, l'emploi et le logement/hébergement. Vous serez aussi en charge de la fin de l'accompagnement des demandeurs d'asile déboutés. Votre activité sera répartie à 50% au Centre d'accueil des demandeurs d'asile et 50% au Centre Provisoire d'Hébergement qui accueille et accompagne des BPI. Vos missions principales sont les suivantes : - Conduite d'entretiens individuels avec un usager (admission, recueil d'informations, récit de vie, présentation du dispositif et des institutions, droit commun, évaluation vulnérabilité ...) ; - Accueil de l'usager sur le lieu d'hébergement, le lieu du logement ; - Aménagement physique du lieu d'hébergement, du logement (équipements, mobiliers...) et établissement de l'état des lieux ; - Identification des besoins de l'usager (services de santé, associations partenaires, institutions, juridictions compétentes, lieux d'hébergement...) ; - Orientation et accompagnement de l'usager vers[...]

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La société TIM, basée à Fléville-devant-Nancy, spécialisée dans le transport de messagerie et express, recherche un mécanicien expérimenté (H/F) pour le dépôt de Saint Dizier (avec des trajets sur les deux sites) Les modalités : Contrat en CDD 6 mois 39H Permis B de 2 ans minimum Expérience exigée en tant que mécanicien (minimum 1 an) Vos principales missions : Avoir connaissance de la mécanique d'un camion allant de 6m² au 20m² et du véhicules léger Gestion et contrôle d'une flotte de 80 véhicules Avoir connaissance des notions de sécurité et prendre conscience des responsabilités durant le temps de travail Respecter le port des EPI (gilet jaune et chaussures de sécurité) Garantir et véhiculer une image positive de la société vis-à-vis des clients en garantissant une qualité Salaire et avantages : Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 2250 Type d'emploi : Contrat en CDD 39H

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 20/05/2024 au 19/08/2024 au sein d'un Centre AFPA de la région Grand-Est. L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Nous sommes . OGF est le leader français des services funéraires Le Groupe affirme son expertise sur l'ensemble des activités liées au funéraire, des services de pompes funèbres à la gestion de crématoriums, de la production de cercueils à la pose de monuments funéraires, des contrats de prévoyance à l'accompagnement après obsèques. Héritier d'un savoir-faire de plus de 200 ans, OGF accompagne les familles dans toutes les étapes liées au deuil et au souvenir. Les choix qui sont pris dans ces moment-là peuvent conditionner la vie entière d'une famille et des proches. Respect, Responsabilité, Bienveillance et Sens du Service sont nos maîtres mots. Nous recherchons . Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons[...]

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 21/05/2024 au 14/08/2024 au sein d'un Centre AFPA de la Région Nord-Est. L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Nous sommes . OGF est le leader français des services funéraires Le Groupe affirme son expertise sur l'ensemble des activités liées au funéraire, des services de pompes funèbres à la gestion de crématoriums, de la production de cercueils à la pose de monuments funéraires, des contrats de prévoyance à l'accompagnement après obsèques. Héritier d'un savoir-faire de plus de 200 ans, OGF accompagne les familles dans toutes les étapes liées au deuil et au souvenir. Les choix qui sont pris dans ces moment-là peuvent conditionner la vie entière d'une famille et des proches. Respect, Responsabilité, Bienveillance et Sens du Service sont nos maîtres mots. Nous recherchons . Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Grand-Est, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme en Haute-Marne (52). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

MISSION : En accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale, accueille le public cible et les partenaires, sur place et au téléphone, oriente, informe. Apporte un appui administratif à l'équipe de Conseillers Emploi Formation. ACTIVITES : 1. Accueillir le public et les partenaires (accueil physique et/ou accueil téléphonique). Instaure une relation de respect mutuel. Reçoit de façon personnalisée (reconnaître, appeler par le nom.).  S'assure de la confidentialité de certaines situations et de la transmission confidentielle de certaines informations  Gère le flux, c'est-à-dire gère les temps d'attente, les tensions, les comportements violents ; contrôle les mouvements du public dans l'enceinte de la structure 2. Ecouter et recueillir la demande S'enquiert du motif de la visite (premier accueil, entretien avec un conseiller, demande de service particulier.). Recueille les informations relatives à la situation individuelle du jeune, au moyen d'un questionnement et d'une observation adaptés.  Apprécie l'urgence et transmet l'information au Conseiller référent 3. Informer et diriger vers  Oriente le jeune, en fonction de sa situation et de ses besoins,[...]

Agent / Agente de sécurité

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vivez une expérience inoubliable en tant qu'agent de sécurité lors des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 ! Des missions variées et passionnantes vous attendent : Avantages :***Emploi à temps plein ou partiel, en CDI ou en CDD.***Obtention d'une carte professionnelle à l'issue d'une formation qualifiante.***Travail au premier rang des grands événements, au cœur de l'action.***Participation aux missions de contrôle d'accès, d'inspection et de filtrage. Missions : Les Jeux Olympiques et Paralympiques 2024 nécessitent un dispositif de sécurité robuste et efficace pour assurer la protection des athlètes, des spectateurs et des infrastructures. L'agent de sécurité joue un rôle clé dans ce dispositif. C'est un poste exigeant mais gratifiant, qui offre l'opportunité de contribuer à la sécurité d'un événement mondial prestigieux. Ne manquez pas cette opportunité unique de vivre une expérience inoubliable ! Formations :***Formation Sauveteur Secouriste du Travail à jour.***Formation offerte jusqu'au 15 juin de façon à être prêt pour les JO.***Les étudiants intéressés peuvent accéder à une formation gratuite et rémunérée, dispensée par Pôle Emploi.[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services et sous l'autorité fonctionnelle de la chargée de communication du SDED 52, en lien avec l'ensemble des services communautaires, vous serez en charge de la conception et de la mise en œuvre des actions de communication de la CCBJC, de la création, de la qualité et de la cohérence des formes et contenus de communication (internes et externes). Description des missions : 1/ Participation à l'élaboration de la stratégie de communication - Identifier les enjeux et les besoins de communication de la CCBJC - Elaborer et développer une stratégie de communication en fonction des supports et des publics - Elaboration et gestion du budget communication / évènementiel 2/ Conception et réalisation de produits de communication - Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la CCBJC afin de les diffuser en interne et en externe - Elaborer différents supports de communication en collaboration avec les services (rapport d'activités, bulletin intercommunal, affiches, flyers, journal, plaquettes, newsletters,.) - Effectuer le suivi de la sous-traitance de production -[...]

Assistant / Assistante de vie

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant qu'Aide à Domicile Affiliée(e) - vous aurez pour missions principales de : Réaliser des prestations d'aide à domicile auprès des personnes fragilisées, grâce à un contrat de travail de salarié du particulier employeur. (Pas de commission de la part de Unaide sur les salaires des intervenants). Profil recherché : Sens du service et de l'accompagnement, avec une capacité à créer un lien de confiance avec les bénéficiaires. Autonomie, organisation et capacité d'adaptation. Bonne communication et capacité à travailler en réseau. Ce que nous proposons : Un contrat de travail en tant que salarié du particulier employeur, avec tous les avantages d'un CDI et des avantages sociaux. Une source de revenus complémentaires (cash back) en tant qu'apporteur d'affaires Formations de qualité en e-learning Un accompagnement personnalisé et des outils numériques innovants. Un réseau solidaire de professionnels de l'aide à domicile. Aucun frais de structure. Informations clés : Possibilité de gestion flexible de votre emploi du temps. Vous serez rémunéré(e) directement par les particuliers employeurs (sans commission de la part d'Unaide sur votre salaire). Possibilité d'évolution[...]

Comptable

Emploi

Graffigny-Chemin, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ph Deru spécialisée en vente et installation des produits dédiés au bien être animal auprès des fermes agricoles en France, recherche un comptable unique. Mission générale: Rattaché à la Direction, le comptable réalise en polyvalence plusieurs opérations variées: tenue des comptes courants en comptabilité générale, la comptabilité analytique, ainsi que les tâches variées liées à la gestion de la vie d'équipe et du bureau. Responsabilités: Tenir la comptabilité générale et analytique de l'entreprise (actuellement comptabilité générale assez détaillée,pas une vraie compta analytique) Gérer la trésorerie et les comptes bancaires Préparer les déclarations fiscales et sociales (elles sont préparées par le cabinet comptable Batt&Associés, reste des règlements à effectuer et saisies à faire sur les sites impot.gouv par exemple) Préparer les éléments pour la clôture annuelle et semestrielle Effectuer les opérations comptables liées aux fournisseurs, aux clients, aux immobilisations, à la paie et aux stocks (pour les paies actuellement c'est le cabinet comptable qui les effectue avec les données que nous leurs transmettons, nous devons repointer et effectuer[...]

Agent Commercial en Immobilier H/F

Emploi Immobilier

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez envie d'être indépendant et de pouvoir gérer votre emploi du temps comme vous le souhaitez. Vous avez envie d'exercer un métier passionnant, qui varie chaque jour? Vous avez envie de trouver un secteur d'activité dans lequel vous pouvez évoluer et vous spécialiser ? Et si vous deveniez conseiller commercial immobilier indépendant chez Capifrance ? Capifrance un acteur référent du marché de l'immobilier indépendant N° 1 des réseaux de conseillers immobiliers indépendants en termes de chiffre d'affaires par conseiller, Capifrance conjugue la puissance financière d'un grand groupe, le sens de l'innovation d'une entreprise visionnaire et la réactivité d'une start-up. Autant d'atouts indispensables pour développer sereinement votre propre activité. Capifrance vous donne toutes les cartes en main pour réussir On ne naît pas expert en immobilier : on le devient. 1 Capitien sur 2 est un ancien commerçant, comptable, restaurateur ou encore enseignant. Capifrance a pour volonté de vous accompagner au quotidien pour vous aider à réussir : - Une assistance technique, juridique et informatique. - Un accompagnement permanent avec 40 coaches, 400 formateurs terrains et 150[...]

Conseiller Immobilier H/F

Emploi Immobilier

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez envie d'être indépendant et de pouvoir gérer votre emploi du temps comme vous le souhaitez. Vous avez envie d'exercer un métier passionnant, qui varie chaque jour? Vous avez envie de trouver un secteur d'activité dans lequel vous pouvez évoluer et vous spécialiser ? Et si vous deveniez conseiller commercial immobilier indépendant chez Capifrance ? Capifrance un acteur référent du marché de l'immobilier indépendant N° 1 des réseaux de conseillers immobiliers indépendants en termes de chiffre d'affaires par conseiller, Capifrance conjugue la puissance financière d'un grand groupe, le sens de l'innovation d'une entreprise visionnaire et la réactivité d'une start-up. Autant d'atouts indispensables pour développer sereinement votre propre activité. Capifrance vous donne toutes les cartes en main pour réussir On ne naît pas expert en immobilier : on le devient. 1 Capitien sur 2 est un ancien commerçant, comptable, restaurateur ou encore enseignant. Capifrance a pour volonté de vous accompagner au quotidien pour vous aider à réussir : - Une assistance technique, juridique et informatique. - Un accompagnement permanent avec 40 coaches, 400 formateurs terrains et 150[...]

Agent Commercial en Immobilier H/F

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez envie d'être indépendant et de pouvoir gérer votre emploi du temps comme vous le souhaitez. Vous avez envie d'exercer un métier passionnant, qui varie chaque jour? Vous avez envie de trouver un secteur d'activité dans lequel vous pouvez évoluer et vous spécialiser ? Et si vous deveniez conseiller commercial immobilier indépendant chez Capifrance ? Capifrance un acteur référent du marché de l'immobilier indépendant N° 1 des réseaux de conseillers immobiliers indépendants en termes de chiffre d'affaires par conseiller, Capifrance conjugue la puissance financière d'un grand groupe, le sens de l'innovation d'une entreprise visionnaire et la réactivité d'une start-up. Autant d'atouts indispensables pour développer sereinement votre propre activité. Capifrance vous donne toutes les cartes en main pour réussir On ne naît pas expert en immobilier : on le devient. 1 Capitien sur 2 est un ancien commerçant, comptable, restaurateur ou encore enseignant. Capifrance a pour volonté de vous accompagner au quotidien pour vous aider à réussir : - Une assistance technique, juridique et informatique. - Un accompagnement permanent avec 40 coaches, 400 formateurs terrains et 150[...]

Electromécanicien H/F

Emploi Négoce - Commerce gros

Chevillon, 52, Haute-Marne, Grand Est

OFFRE D'EMPLOI Saint-Gobain PAM recrute, pour son usine de Bayard-sur-Marne (160 salariés, 52 – proximité de Saint-Dizier), spécialisée dans la fabrication de tuyaux et raccords en fonte grise pour l'évacuation des eaux usées et pluviales un(e) Electromécanicien(ne) H/F. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance mécanique, vous êtes chargé.e de réaliser la maintenance préventive et curative des installations. Selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité...), vous serez amené.e à : - Vérifier les installations (points critiques d'usure, données d'instrumentations...). - Procéder à la remise en état du matériel défectueux de façon autonome. - Proposer et réaliser des améliorations sur les installations. - Assurer la préparation des installations. - L'esprit d'équipe est important pour vous. - Vous souhaitez avoir un accompagnement pour apprendre et développer vos compétences. - Vous souhaitez travailler dans une usine à taille humaine, tout en appartenant à un groupe mondial. - Vous souhaitez évoluer dans un milieu en perpétuelle évolution. Alors rejoignez-nous ! Posté en 1x8 (d'après-midi) Taux horaire : 12, 48€ (voir en fonction[...]